Zarządzenie Nr 260/09 z dnia 2009-11-30 - w sprawie: zasad przydzielania pracownikom Urzędu Miejskiego w Michałowie środków ochrony indywidualnej oraz zasad stosowania odzieży roboczej
| Data wydania | 2009-12-15 |
|---|---|
| Tytuł | Zarządzenie Nr 260/09 z dnia 2009-11-30 |
ZARZADZENIE Nr 260/2009
Burmistrza Michałowa
z dnia 30.11.2009
w sprawie: zasad przydzielania pracownikom Urzędu Miejskiego w Michałowie środków ochrony indywidualnej oraz zasad stosowania odzieży roboczej
Na podstawie art. 2377, 2378 i 2379 Kodeksu Pracy i rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 28 maja 1996 roku w sprawie profilaktycznych posiłków i napojów(Dz. U. Nr 60 poz. 279) oraz § 8 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 1 grudnia 1998r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe (Dz. U. Nr 148, poz. 973),zarządzam, co następuje:
§ 1
Ustala się zasady przydzielania pracownikom Urzędu Miejskiego środków ochrony indywidualnej
i dostarczenia odzieży roboczej i obuwia, a także:
- niezbędną ilość środków higieny osobistej,
- sposób wypłacania oraz wysokość ekwiwalentu za pranie i naprawę odzieży roboczej,
- zasady przydzielania napojów,
- czasookres, za który ekwiwalent za pranie i naprawę odzieży nie przysługuje.
§ 2
1. Środki ochrony indywidualnej oraz odzież i obuwie robocze są przydzielane bezpłatnie
i stanowią własność zakładu pracy.
2. Pracownik jest obowiązany utrzymać w należytym stanie przydzielone mu środki ochrony
indywidualnej, odzież i obuwie robocze.
3. Środki ochrony indywidualnej są używane do czasu utraty ich cech ochronnych, a odzież
i obuwie robocze do czasu ich cech użytkowych w stopniu uniemożliwiającym dokonania
naprawy.
4. W razie utraty lub zniszczenia środków ochrony indywidualnej oraz odzieży i obuwia
roboczego należy wydać pracownikowi niezwłocznie inne środki ochrony indywidualnej, odzież
i obuwie robocze przewidziane w tabeli norm.
5. Jeżeli utrata lub zniszczenie tych przedmiotów nastąpi z winy pracownika, jest on obowiązany
uiścić kwotę równą nie zamortyzowanej części wartości utraconych lub zniszczonych środków
ochrony indywidualnej, odzieży i obuwia roboczego.
6. Prawo do otrzymania środków ochrony indywidualnej oraz odzieży i obuwia roboczego pracownik nabywa z dniem zawarcia umowy o pracę ,a traci z dniem rozwiązania stosunku7 pracy
7. W razie rozwiązania stosunku pracy, pracownik jest obowiązany zwrócić pobraną odzież
roboczą, ochronną i obuwie robocze lub równowartość pieniężną tych przedmiotów
z uwzględnieniem stopnia ich zużycia.
8. Dopuszcza się używanie przez pracowników, za ich zgodą ,własnej odzieży i obuwia roboczego ,spełniającego wymagania bezpieczeństwa i higieny pracy
§ 3
1. Tabela norm przydziału środków ochrony indywidualnej odzieży i obuwia roboczego określa
załącznik nr 1 do zarządzenia.
2. Zasady wypłacania ekwiwalentu za pranie oraz naprawę odzieży roboczej określa załącznik nr
2 do zarządzenia.
3. Zasady przydzielania pracownikom środków czystości określa załącznik nr 3 do zarządzenia.
4. Zasady przydzielania napojów określa załącznik nr 4 do zarządzenia.
§ 4
Traci moc zarządzenie nr 158/2008 Wójta Gminy Michałowo z dnia 17-11-2008 w sprawie: zasad przydzielania pracownikom Urzędu Gminy Michałowo środków ochrony indywidualnej oraz zasad stosowania odzieży roboczej
§ 5
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podjęcia.
Burmistrz Michałowa
Marek Nazarko
Metryka strony
